Статьи

Электронные документы должны сохранять юридическую значимость спустя годы. Разбираем, как организовать хранение документов, не перегружать рабочие системы и выстроить единый процесс работы с архивом.

Новые правила обезличивания персональных данных уже действуют. Разбираемся, как обезличить данные правильно и необратимо. Собрали всё в чек-лист.

Проведите инвентаризацию ИСПДн, пока не пришёл Роскомнадзор. Пошаговая инструкция: от анализа бизнес-процессов до готового реестра, который спасёт от штрафов.

В этой статье мы разберём, какие риски несёт утечка и какие шаги должен предпринять бизнес в соответствии с требованиями Федерального закона 152-ФЗ.

Тысячи компаний подали заявки на регистрацию в ГосЛог вовремя – как сделать и кому нужно, мы разобрали в предыдущей статье. Но с 1 мая работа без записи в реестре – нарушение, а статус у многих всё ещё «на рассмотрении». Система перегружена, бизнес в подвешенном состоянии – разбираемся в ситуации.

30 апреля на вебинаре совместно с VK Cloud специалисты ГК «Форус» рассказали, что можно сделать для того, чтобы ваша IT-инфраструктура выдержала рост компании и понесла минимальные финансовые затраты.

Автоматизация подбора помогает навести порядок в потоке резюме, писем и собеседований и превратить его в управляемую воронку с понятными метриками. Но если компания работает на 1С, возникает вопрос: какое решение выбрать для рекрутинга – «1С:Персонал» или 1С:ЗУП КОРП? Разбираем отличия, возможности и сценарии использования.

Медленное согласование договоров приводит к срыву сделок, потере выручки и загрузке сотрудников рутинной работой. Разбираем, как 1С:Документооборот сокращает цикл согласования и снижает риски.

Льгота для общепита действует с 01.04.2026 г. по 31.12.2026 г.

21 апреля 2026 года был принят законопроект об автоматических штрафах за продажу нелегальной табачной продукции, а также просроченных товаров.

С 01.01.2026 г коммерческие организации, в которых есть директор, начисления которому не выплачивается заработная плата или сумма выплат меньше МРОТ, то необходимо начислять страховые взносы с МРОТ, который равен на 2026 год 27 093 руб.

Как корректно отразить в учёте переход НДС с 20% на 22% применительно к лизинговым операциям – от завершения декабрьских документов до ввода изменений условий в январе.

В 2026 году льготный тариф малого и среднего предпринимательства (МПС) останется лишь для тех, чья основная деятельность включена в список приоритетных отраслей, утверждённый правительством – такие изменения внесены в п. 2.4 и п. 13.3 ст. 427 НК РФ.

Для формирования акта сверки по нескольким договорам необходимо создать группу договоров.

До 25 февраля 2026 года необходимо представить 6 НДФЛ по итогам 2025 года вместе со справками о доходах каждого физического лица получателя.

С 01.01.2026 года необходимо начислять и уплачивать страховые взносы за директора исходя из МРОТ, если его заработная плата ниже МРОТ.

Для того, чтобы перейти на НДС 22% в 1С:Управление торговлей, необходимо выполнить 4 шага.

С 1 января 2026 года вступили в силу поправки в статью 149 НК РФ, которые упразднили освобождение от НДС, применяемое в отношении операций и услуг по обслуживанию банковских карт.

Современные корпоративные информационные системы на базе 1С давно вышли за рамки «учётных решений». Это распределённые, высоконагруженные ИТ-ландшафты с десятками интеграций, сотнями баз, тысячами пользователей и критичной зависимостью бизнеса от их стабильности.

Успешное управление талантами становится ключевым фактором эффективности команды. Одним из инструментов для развития сотрудников является матрица талантов (9-box), которая помогает выявить потенциал и эффективность работников, чтобы принимать объективные кадровые решения.

Переход от бумажных документов к электронным – один из ключевых трендов последних лет. Компании и государственные организации всё активнее отказываются от бумажных процессов в пользу цифровых: это ускоряет работу, повышает прозрачность и снижает издержки.

В крупных компаниях, особенно в условиях повышенной безопасности и специфики производства, цифровое управление кадровыми документами становится ключевым фактором эффективной работы. В этой статье мы подробно рассмотрим, как сервисы 1С обеспечивают полный контроль, безопасность и соответствие законодательству в области кадрового документооборота.

Рынок труда продолжает меняться. Сейчас недостаточно просто наполнить воронку кандидатами. Если вы работаете с персоналом и хотите понимать, какие тенденции определяют вашу работу в ближайшие годы – эта статья поможет разобраться, на что стоит обратить внимание.

Искусственный интеллект перестаёт быть экспериментом и становится частью повседневных задач. Если раньше автоматизация касалась бухгалтерии или продаж, то теперь ИИ активно проникает в сферу управления персоналом.

В апреле 2025 года Президент утвердил новый Приказ, который внёс значительные изменения в правовые требования для государственных и муниципальных организаций по обеспечению информационной безопасности. Требования Приказа вступают в силу 1 марта 2026 года. В статье мы расскажем, как организовать работу в государственных и муниципальных учреждениях в соответствии с новым Приказом ФСТЭК, чтобы избежать неприятностей и штрафов.

1С:Зарплата и управление персоналом (ЗУП) – это не просто учёт кадров. В версии КОРП скрыт мощный HR-инструментарий, который позволяет выстроить полный цикл работы с персоналом – от подбора и оценки компетенций до планирования обучения, индивидуальных планов развития и аналитики эффективности. При этом во многих компаниях 1С:ЗУП КОРП уже установлена – остаётся лишь включить и настроить нужные функции.

На HR-встрече мы обсудили, как сделать корпоративное обучение эффективным, с какими трудностями сталкиваются компании при организации внешних и внутренних программ и как выстраивают культуру развития сотрудников.