Типовой механизм «Переработки при суммированном учёте рабочего времени» не подходит для расчёта переработок.
Компенсация за переработку осуществляется путём предоставления оплачиваемого междувахтового отдыха.
Расчёт количества оплачиваемого междувахтового отдыха производится по итогам каждой вахты.
Пример:
Сотрудники выезжают на вахту в субботу, 2 дня находятся в пути, с понедельника приступают к работе. Спустя 28 дней выезжают домой. Для работников установлен суммированный учёт рабочего времени. Годовая норма часов определяется по производственному календарю для 40-часовой рабочей недели.
Оплата дней междувахтового отдых производится по часовой тарифной ставке.
Варианты настройки оплаты междувахтового отдыха в ЗУП:
1. Если вид учёта времени междувахтового отдыха ведётся в ЗУП – настроить вид оплаты за часы по виду времени «Междувахтовый отдых».
2. Если учёт часов междувахтового отдыха НЕ ведётся в ЗУП – оплата начисляется документом «Разовое начисление».
В данном случае корректируем период предоставления выходных дней.
07.04.2026
02.04.2026
Актуальные новости, акции, мероприятия и полезная информация
ПодписатьсяС 01.01.2026 г коммерческие организации, в которых есть директор, начисления которому не выплачивается заработная плата или сумма выплат меньше МРОТ, то необходимо начислять страховые взносы с МРОТ, который равен на 2026 год 27 093 руб.
Как корректно отразить в учёте переход НДС с 20% на 22% применительно к лизинговым операциям – от завершения декабрьских документов до ввода изменений условий в январе.
В 2026 году льготный тариф малого и среднего предпринимательства (МПС) останется лишь для тех, чья основная деятельность включена в список приоритетных отраслей, утверждённый правительством – такие изменения внесены в п. 2.4 и п. 13.3 ст. 427 НК РФ.
Подпишитесь на рассылку: новости, акции, мероприятия и полезная информация. Подробнее о наших рассылках
Нажимая кнопку "Подписаться", вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности
Подпишитесь на рассылку для руководителей: новости, акции, мероприятия и полезная информация.
Нажимая кнопку "Подписаться", вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности
Этот сайт использует файлы куки для хранения данных. Продолжая использовать сайт, Вы соглашаетесь с Политикой обработки персональных данных.
Принимаю