Форус

Где работодатель может устанавливать камеры видеонаблюдения?

<h2 style="text-align: justify;"></h2> <h2 style="text-align: justify;"></h2> <h2 style="text-align: justify;"></h2> <h2 style="text-align: justify;">Документ</h2> <p style="text-align: justify;"> </p> <p> <a href="https://regulation.gov.ru/Regulation/Npa/PublicView?npaID=141988" target="_blank"></a> </p> <p style="text-align: justify;"> Определение Третьего кассационного суда общей юрисдикции от 03.07.2023 № 88-14171/2023 </p> <p style="text-align: justify;"> </p> <h2 style="text-align: justify;">Комментарий</h2> <p style="text-align: justify;"> </p> <p style="text-align: justify;"> В определении от 03.07.2023 № 88-14171/2023 судьи Третьего КСОЮ пришли к выводу, что видеонаблюдение на рабочих местах и в производственных помещениях является правомерным. При этом установка видеонаблюдения должна производиться для заранее определённых целей, связанных с исполнением работниками должностных обязанностей. А самих сотрудников необходимо уведомить о видеонаблюдении и зонах видимости размещённых камер. </p> <p style="text-align: justify;"> </p> <p style="text-align: justify;"> Видеонаблюдение у работодателя может применяться только для повышения эффективности производства, для контроля и учёта рабочего времени работников, рационального использования рабочего времени, повышения производительности труда. </p> <p style="text-align: justify;"> </p> <p style="text-align: justify;"> </p> <p style="text-align: justify;"> </p> <p style="text-align: justify;"> Поскольку видеонаблюдение в комнате отдыха персонала не служит указанным целям, установка камер в таких помещениях незаконна. Кроме того, видеонаблюдение в комнатах отдыха (в частности, где сотрудники переодеваются) нарушает права работников на неприкосновенность частной жизни. </p> <p> </p> <p> <br> </p> <p style="text-align: right;"> Источник: <a target="_blank" href="https://its.1c.ru/db/newsprac/content/486016/hdoc">информационная система 1С:ИТС</a> </p> <h2 align="justify">Другие новости 1С:ИТС </h2> <ul> <li style="text-align: justify;"> <div align="justify"> Можно ли при проверке контрагента обойтись только выпиской из ЕГРЮЛ? <a target="_blank" href="https://its.1c.ru/db/newsprac/content/486015/hdoc">Подробнее...</a> </div> </li> <li style="text-align: justify;"> <div align="justify"> Может ли предприниматель выполнять функции директора ООО? <a target="_blank" href="https://its.1c.ru/db/answersstaff/content/3486/hdoc">Подробнее...</a> </div> </li> <li style="text-align: justify;"> <div align="justify"> Как определять объекты недвижимости, облагаемые налогом на имущество по кадастровой стоимости? <a target="_blank" href="https://its.1c.ru/db/newsclar/content/486048/hdoc">Подробнее...</a> </div> </li> <li style="text-align: justify;"> <div align="justify"> Правительство запретило вывоз топлива из России. <a target="_blank" href="https://its.1c.ru/db/newscomm/content/486050/hdoc">Подробнее...</a> </div> </li> <li style="text-align: justify;"> <div align="justify"> Как обжаловать решение СФР о привлечении к ответственности за просрочку ответа из-за технической ошибки? <a target="_blank" href="https://its.1c.ru/db/answersbiz/content/4499/hdoc">Подробнее...</a> </div> </li> <li style="text-align: justify;"> <div align="justify"> Когда ИП при смене места жительства может не платить НДС по услугам общепита? <a target="_blank" href="https://its.1c.ru/db/newsclar/content/486043/hdoc">Подробнее...</a> </div> </li> <li style="text-align: justify;"> <div align="justify"> Как создать резерв на проведение особо сложного и дорогого капитального ремонта основных средств? <a target="_blank" href="https://its.1c.ru/db/newsclar/content/486041/hdoc">Подробнее...</a> </div> </li> <li style="text-align: justify;"> <div align="justify"> Когда при сокращении работодатель обязан определять преимущественное право на оставление на работе? <a target="_blank" href="https://its.1c.ru/db/newsprac/content/486026/hdoc">Подробнее...</a> </div> </li> <li style="text-align: justify;"> <div align="justify"> Должна ли ИФНС проверять декларацию с НДС к возмещению, которая сдана за пределами трёх лет? <a target="_blank" href="https://its.1c.ru/db/newsprac/content/486027/hdoc">Подробнее...</a> </div> </li> <li style="text-align: justify;"> <div align="justify"> Заполнять ли графу 11 счёта-фактуры при перепродаже импортного товара? <a target="_blank" href="https://its.1c.ru/db/answerstax/content/4693/hdoc">Подробнее...</a> </div> </li> <li style="text-align: justify;"> <div align="justify"> Какой код выплаты больничного за счёт работодателя указывать в подразделе 1.3 формы ЕФС-1? <a target="_blank" href="https://its.1c.ru/db/answersrep/content/4693/hdoc">Подробнее...</a> </div> </li> <li style="text-align: justify;"> <div align="justify"> Как перевести в офис дистанционного работника? <a target="_blank" href="https://its.1c.ru/db/newsclar/content/486034/hdoc">Подробнее...</a> </div> </li> <li style="text-align: justify;"> <div align="justify"> Что делать, если организация не получила сообщение о налоге на имущество за 2022 год? <a target="_blank" href="https://its.1c.ru/db/newsclar/content/486032/hdoc">Подробнее...</a> </div> </li> <li style="text-align: justify;"> <div align="justify"> В Минприроды России напомнили, когда нужно подтвердить право на лицензию по утилизации отходов. <a target="_blank" href="https://its.1c.ru/db/newsclar/content/486033/hdoc">Подробнее...</a> </div> </li> <li style="text-align: justify;"> <div align="justify"> Как принять на работу несовершеннолетнего? <a target="_blank" href="https://its.1c.ru/db/newsits/content/486030/hdoc">Подробнее...</a> </div> </li> <li style="text-align: justify;"> <div align="justify"> Можно ли списать долг, который взыскивается в порядке субсидиарной ответственности по суду? <a target="_blank" href="https://its.1c.ru/db/newsclar/content/486028/hdoc">Подробнее...</a> </div> </li> <li style="text-align: justify;"> <div align="justify"> Облагать ли взносами матпомощь в связи со смертью родственников, не являющихся членами семьи? <a target="_blank" href="https://its.1c.ru/db/newsits/content/486023/hdoc">Подробнее...</a> </div> </li> <li style="text-align: justify;"> <div align="justify"> На кого подавать подраздел 1.2 раздела 1 формы ЕФС-1 (аналог СЗВ-СТАЖ)? <a target="_blank" href="https://its.1c.ru/db/answersrep/content/4710/hdoc">Подробнее...</a> </div> </li> </ul>

Где работодатель может устанавливать камеры видеонаблюдения?

Трудовое законодательство
29.09.2023

Документ

Определение Третьего кассационного суда общей юрисдикции от 03.07.2023 № 88-14171/2023

Комментарий

В определении от 03.07.2023 № 88-14171/2023 судьи Третьего КСОЮ пришли к выводу, что видеонаблюдение на рабочих местах и в производственных помещениях является правомерным. При этом установка видеонаблюдения должна производиться для заранее определённых целей, связанных с исполнением работниками должностных обязанностей. А самих сотрудников необходимо уведомить о видеонаблюдении и зонах видимости размещённых камер.

Видеонаблюдение у работодателя может применяться только для повышения эффективности производства, для контроля и учёта рабочего времени работников, рационального использования рабочего времени, повышения производительности труда.

Поскольку видеонаблюдение в комнате отдыха персонала не служит указанным целям, установка камер в таких помещениях незаконна. Кроме того, видеонаблюдение в комнатах отдыха (в частности, где сотрудники переодеваются) нарушает права работников на неприкосновенность частной жизни.


Источник: информационная система 1С:ИТС

Другие новости 1С:ИТС

  • Можно ли при проверке контрагента обойтись только выпиской из ЕГРЮЛ? Подробнее...
  • Может ли предприниматель выполнять функции директора ООО? Подробнее...
  • Как определять объекты недвижимости, облагаемые налогом на имущество по кадастровой стоимости? Подробнее...
  • Правительство запретило вывоз топлива из России. Подробнее...
  • Как обжаловать решение СФР о привлечении к ответственности за просрочку ответа из-за технической ошибки? Подробнее...
  • Когда ИП при смене места жительства может не платить НДС по услугам общепита? Подробнее...
  • Как создать резерв на проведение особо сложного и дорогого капитального ремонта основных средств? Подробнее...
  • Когда при сокращении работодатель обязан определять преимущественное право на оставление на работе? Подробнее...
  • Должна ли ИФНС проверять декларацию с НДС к возмещению, которая сдана за пределами трёх лет? Подробнее...
  • Заполнять ли графу 11 счёта-фактуры при перепродаже импортного товара? Подробнее...
  • Какой код выплаты больничного за счёт работодателя указывать в подразделе 1.3 формы ЕФС-1? Подробнее...
  • Как перевести в офис дистанционного работника? Подробнее...
  • Что делать, если организация не получила сообщение о налоге на имущество за 2022 год? Подробнее...
  • В Минприроды России напомнили, когда нужно подтвердить право на лицензию по утилизации отходов. Подробнее...
  • Как принять на работу несовершеннолетнего? Подробнее...
  • Можно ли списать долг, который взыскивается в порядке субсидиарной ответственности по суду? Подробнее...
  • Облагать ли взносами матпомощь в связи со смертью родственников, не являющихся членами семьи? Подробнее...
  • На кого подавать подраздел 1.2 раздела 1 формы ЕФС-1 (аналог СЗВ-СТАЖ)? Подробнее...

Дополнительную информацию вы можете получить по телефону

+7 (3952) 78-00-00

Все новости

Больше интересного

Налоги и отчётность

Читайте в новостях 1С:ИТС. А также вас ждёт другая полезная информация: Кого нельзя уволить в связи с непрохождением испытательного срока? По какой форме и в какие сроки подавать единую (упрощённую) декларацию в 2026 году?

Онлайн кассы и маркировка

В соответствии с Федеральным законом № 54-ФЗ контрольно-кассовая техника (ККТ), включённая в реестр, применяется на территории Российской Федерации в обязательном порядке всеми организациями и индивидуальными предпринимателями при осуществлении ими расчётов, за исключением случаев, установленных законом.

Хотите быть в курсе последних новостей?

Подпишитесь на рассылку: новости, акции, мероприятия и полезная информация. Подробнее о наших рассылках

Нажимая кнопку "Подписаться", вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности

рассылка
Хотите быть в курсе последних новостей?

Подпишитесь на рассылку для руководителей: новости, акции, мероприятия и полезная информация.

Нажимая кнопку "Подписаться", вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности

Этот сайт использует файлы куки для хранения данных. Продолжая использовать сайт, Вы соглашаетесь с Политикой обработки персональных данных.

Принимаю