Форус

Обзор новых материалов ИТС за июнь 2015

<p align="justify"><a href="http://its.1c.ru/video/?movie=its_review1506" target="_blank" ><!--<img src="/upload/medialibrary/42c/1.JPG" title="Обзор ИТС" hspace="5" vspace="5" border="0" align="middle" alt="Обзор ИТС" width="500" height="72" />--></a></p> <p align="justify"></p> <table width="100%" border="0" cellspacing="1" cellpadding="1"> <tbody> <tr><td><strong>Обзор материалов за Июнь 2015</strong>  </td><td> <a href="http://its.1c.ru/video/?movie=its_review1506" target="_blank" ><img src="/upload/medialibrary/99f/2.JPG" title="Обзор ИТС" hspace="5" vspace="5" border="0" align="middle" alt="Обзор ИТС" width="305" height="37" /> </a></td></tr> </tbody> </table> <p align="justify"></p> <p align="justify"><strong>В выпуске:</strong></p> <ul> <li> <div align="justify">Как в программе отразить приобретение основных средств второй амортизационной группы?</div> </li> <li> <div align="justify">Как распределить входящий НДС при реализации на внутреннем рынке и экспорте?</div> </li> <li> <div align="justify">Нужно ли оформлять сводную кассовую книгу по организации, включая все подразделения?</div> </li> <li> <div align="justify">Как учитывать операции для лизингополучателя по учету имущества, полученного в лизинг, которое учитывается на балансе лизингополучателя?</div> </li> <li> <div align="justify">Когда работодателю следует исчислить, удержать и уплатить НДФЛ с отпускных сотруднику?</div> </li> <li> <div align="justify">К доходам от трудовой деятельности каких категорий нерезидентов применяется ставка 13 процентов?</div> </li> <li> <div align="justify">Нужно ли облагать взносами суточные при однодневной командировке?</div> </li> <li> <div align="justify">Какие основные особенности трудоустройства граждан государств, входящих в ЕАЭС?</div> </li> </ul> <p align="justify"></p> <h3 align="justify">Рубрика &quot;Бухгалтерский учет&quot;</h3> <table width="100%" border="0" cellspacing="1" cellpadding="1"> <tbody> <tr><td><img src="/upload/medialibrary/f48/3.JPG" title="Обзор ИТС" hspace="5" vspace="5" border="0" align="middle" alt="Обзор ИТС" width="27" height="28" /></td><td><strong>Как в программе отразить приобретение основных средств второй амортизационной группы?</strong></td></tr> </tbody> </table> <p align="justify"><strong>Ответ:</strong> С 1 января 2015 года действуют изменения, внесенные Федеральным законом от 24.11.2014 № 366-ФЗ, согласно которым движимое имущество, отнесенное к I или II амортизационной группе, исключено из объектов обложения налогом на имущество организаций (пп. 8 п. 4 ст. 374 НК РФ). Данное правило действует независимо от даты приобретения имущества. <br /> Подробнее см. <a href="http://its.1c.ru/db/hoosn#content:493:1cbuh8-3" target="_blank" >&quot;Справочник хозяйственных операций&quot;</a></p> <p align="justify"></p> <table width="100%" border="0" cellspacing="1" cellpadding="1"> <tbody> <tr><td><img src="/upload/medialibrary/f48/3.JPG" title="Обзор ИТС" hspace="5" vspace="5" border="0" align="middle" alt="Обзор ИТС" width="27" height="28" /></td><td><strong>Как распределить входящий НДС при реализации на внутреннем рынке и экспорте?</strong></td></tr> </tbody> </table> <p align="justify"><strong>Ответ:</strong> При реализации товаров (продукции) как на внутреннем рынке, так и на экспорт организации должны осуществлять раздельный учет сумм НДС по товарам (работам, услугам), используемым в процессе производства и (или) реализации этих товаров. </p> <p align="justify"> <br /> Если налогоплательщики изначально не определили, какие товары (продукция) будут реализовываться на внутреннем рынке, а какие - на экспорт, и по приобретенным товарам (работам, услугам), имущественным правам, используемым для производства и реализации товаров на экспорт, применили налоговый вычет, то суммы налога должны быть восстановлены не позднее налогового периода, в котором осуществляется отгрузка экспортируемых товаров. Восстановленные суммы налога могут быть предъявлены далее к налоговому вычету в том налоговом периоде, на который приходится момент определения налоговой базы по операциям по реализации товаров (работ, услуг) (письма Минфина России от 28.06.2012 № 03-07-08/164, от 05.05.2011 № 03-07-13/01-15, от 03.06.2011 № 03-07-08/165, ФНС России от 09.08.2006 № ШТ-6-03/786@).</p> <p align="justify">Подробнее см. <a href="http://its.1c.ru/db/accnds#content:1515:hdoc" target="_blank" >справочник &quot;Учет по налогу на добавленную стоимость&quot;</a></p> <p align="justify"></p> <table width="100%" border="0" cellspacing="1" cellpadding="1"> <tbody> <tr><td><img src="/upload/medialibrary/f48/3.JPG" title="Обзор ИТС" hspace="5" vspace="5" border="0" align="middle" alt="Обзор ИТС" width="27" height="28" /></td><td><strong>Организация имеет несколько обособленных подразделений, не имеющих отдельного баланса и расчетного счета. Каждое из них ведет отдельную кассовую книгу и сдает копию листа кассовой книги в бухгалтерию предприятия. Нужно ли оформлять сводную кассовую книгу по организации, включая все подразделения?</strong></td></tr> </tbody> </table> <p align="justify"><strong>Ответ:</strong> Порядок ведения кассовой книги определен п. 4.6 Указаний Банка России от 11.03.2014 № 3210-У &quot;О порядке ведения кассовых операций юридическими лицами и упрощенном порядке ведения кассовых операций индивидуальными предпринимателями и субъектами малого предпринимательства&quot;.</p> <p align="justify"></p> <p align="justify">В нем говорится, что обособленные подразделения передают юридическому лицу копию листа кассовой книги в порядке, установленном юридическим лицом с учетом срока составления ими бухгалтерской (финансовой) отчетности. В Указаниях № 3210-У обязанность по формированию сводной (единой или иной аналогичной) кассовой книги в целом по организации прямо не указана. Поэтому, по нашему мнению, организация не обязана формировать единую кассовую книгу по предприятию, включающую все подразделения, если каждое из них ведет отдельную кассовую книгу.</p> <p align="justify"></p> <p align="justify">Заметим, что в отличие от прежнего порядка, предусмотренного п. 5.6 Положения Банка России от 12.10.2011 № 373-П, копию листа подразделение не обязано передавать ежедневно. Причем особых требований к этому порядку передачи Указание № 3210-У не предъявляет, поэтому организация вправе самостоятельно его определить, отразив в отдельном приказе или в учетной политике.</p> <p align="justify">Подробнее см. <a href="http://its.1c.ru/db/answers#content:2781:hdoc" target="_blank" >справочник &quot;Ответы на вопросы пользователей&quot;</a></p> <p align="justify">  </p> <table width="100%" border="0" cellspacing="1" cellpadding="1"> <tbody> <tr><td><img src="/upload/medialibrary/f48/3.JPG" title="Обзор ИТС" hspace="5" vspace="5" border="0" align="middle" alt="Обзор ИТС" width="27" height="28" /></td><td><strong>Как учитывать операции для лизингополучателя по учету имущества, полученного в лизинг, которое учитывается на балансе лизингополучателя?</strong></td></tr> </tbody> </table> <p align="justify"><strong>Ответ:</strong> Начиная с релиза 3.0.40 в программе &quot;1С:Бухгалтерия 8&quot; автоматизированы операции этой ситуации и на сайте рассмотрен подробный пример.</p> <p align="justify">Подробнее см. <a href="http://its.1c.ru/db/hoosn#content:495:hdoc" target="_blank" >&quot;Справочник хозяйственных операций&quot;</a></p> <p align="justify"></p> <h3 align="justify">Рубрика &quot;Кадровое администрирование&quot;</h3> <p align="justify"> </p> <table width="100%" border="0" cellspacing="1" cellpadding="1"> <tbody> <tr><td><img src="/upload/medialibrary/f48/3.JPG" title="Обзор ИТС" hspace="5" vspace="5" border="0" align="middle" alt="Обзор ИТС" width="27" height="28" /></td><td><strong>Когда работодателю следует исчислить, удержать и уплатить НДФЛ с отпускных сотруднику?</strong></td></tr> </tbody> </table> <p align="justify"><strong>Ответ:</strong> Отпускные удерживаются при их фактической выплате (п. 4 ст. 226 НК РФ). <br /> Удержанный налог следует перечислить в бюджет не позднее дня (п. 6 ст. 226 НК РФ): </p> <ul> <li> <div align="justify">получения работодателем наличных денежных средств в банке на выплату отпускных; </div> </li> <li> <div align="justify">перечисления отпускных на счет сотрудника или на счета третьих лиц по его поручению, в том числе на банковские карты (письмо Минфина России от 24.01.2012 № 03-04-06/6-14); </div> </li> <li> <div align="justify">следующего за днем выплаты сотруднику отпускных за счет денежных средств, полученных не в банке (например, когда она выплачивается за счет полученной выручки).</div> </li> </ul> <p align="justify">Подробнее см. <a href="http://its.1c.ru/db/taxndfl#content:685:hdoc" target="_blank" >справочник &quot;Налог на доходы физических лиц&quot;</a></p> <p align="justify">  </p> <table width="100%" border="0" cellspacing="1" cellpadding="1"> <tbody> <tr><td><img src="/upload/medialibrary/f48/3.JPG" title="Обзор ИТС" hspace="5" vspace="5" border="0" align="middle" alt="Обзор ИТС" width="27" height="28" /></td><td><strong>К доходам от трудовой деятельности каких категорий нерезидентов применяется ставка 13 процентов?</strong></td></tr> </tbody> </table> <p align="justify"><strong>Ответ:</strong> К таким категориям относятся (п. 3 ст. 224 НК РФ): </p> <ul> <li> <div align="justify">Высококвалифицированные иностранные специалисты, которые соответствуют требованиям ст. 13.2 Федерального закона от 25.07.2002 № 115-ФЗ &quot;О правовом положении иностранных граждан в РФ&quot;. О том, какие именно доходы ВКС облагаются по ставке 13 процентов, см. статью-рекомендацию; </div> </li> <li> <div align="justify">Участники Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в РФ соотечественников, проживающих за рубежом, а также членов их семей, переселившихся на постоянное место жительство в РФ; </div> </li> <li> <div align="justify">Члены экипажей судов, плавающих под Государственным флагом РФ;</div> </li> <li> <div align="justify">Иностранные граждане или лица без гражданства, признанные беженцами или получившими временное убежище на территории РФ согласно Федеральному закону &quot;О беженцах&quot;; </div> </li> <li> <div align="justify">Иностранные граждане, осуществляющие трудовую деятельность на основании патента, выданного согласно Федеральному закону от 25.07.2002 № 115-ФЗ &quot;О правовом положении иностранных граждан в РФ&quot;;</div> </li> <li> <div align="justify">Физические лица - резиденты стран ЕАЭС (Белоруссии, Казахстана, Армении), работающие по найму в РФ (ст. 73 Договора о Евразийском экономическом союзе от 29.05.2014, письмо Минфина России от 25.02.2015 № 03-04-05/9207).</div> </li> </ul> <p align="justify">Подробнее см. <a href="http://its.1c.ru/db/taxndfl#content:607:hdoc" target="_blank" >справочник &quot;Налог на доходы физических лиц&quot;</a></p> <p align="justify"> </p> <table width="100%" border="0" cellspacing="1" cellpadding="1"> <tbody> <tr><td><strong><img src="/upload/medialibrary/f48/3.JPG" title="Обзор ИТС" hspace="5" vspace="5" border="0" align="middle" alt="Обзор ИТС" width="27" height="28" /></strong></td><td><strong>Нужно ли облагать взносами суточные при однодневной командировке?</strong></td></tr> </tbody> </table> <p align="justify"><strong>Ответ:</strong>  </p> <ul> <li> <div align="justify">При командировке в местность, откуда сотрудник может ежедневно возвращаться к месту жительства, суточные не положены. Соответственно, если в коллективном договоре или ином локальном акте по организации закреплена обязанность работодателя по выплате суточных (в том числе в случае однодневной командировки), то подобные суммы признаются вознаграждением в рамках трудовых отношений и включаются в базу по взносам (ч. 1 ст. 7 Федерального закона от 24.07.2009 № 212-ФЗ). </div> </li> <li> <div align="justify">Если сотрудникам вместо суточных компенсируются расходы, понесенные ими в командировке с согласия и ведома работодателя (ч. 1 ст. 168 ТК РФ), то на них взносы не начисляются при соблюдении одного условия, а именно – при наличии документального подтверждения.</div> </li> </ul> <p align="justify">Подробнее см. <a href="http://its.1c.ru/db/strahvzn#content:416:hdoc" target="_blank" >справочник &quot;Страховые взносы на пенсионное, медицинское и социальное страхование&quot;</a></p> <p align="justify">  </p> <table width="100%" border="0" cellspacing="1" cellpadding="1"> <tbody> <tr><td><img src="/upload/medialibrary/f48/3.JPG" title="Обзор ИТС" hspace="5" vspace="5" border="0" align="middle" alt="Обзор ИТС" width="27" height="28" /></td><td><strong>Какие основные особенности трудоустройства граждан государств, входящих в ЕАЭС?</strong></td></tr> </tbody> </table> <p align="justify"><strong>Ответ:</strong> </p> <ul> <li> <div align="justify">Если гражданин страны, входящей в ЕАЭС, заключает трудовой договор, то срок пребывания в РФ его и членов его семьи определяется сроком договора (п. 5 ст. 97 Договора о ЕАЭС). Трудовой договор с работником может быть заключен на неопределенный срок, поэтому статус временно пребывающего для такого иностранца также устанавливается на неопределенный срок; </div> </li> <li> <div align="justify">Гражданам государств, входящих в ЕАЭС, не требуется получать патент для трудоустройства. Не понадобится получать разрешение и самому работодателю (п. 1 ст. 97 Договора о ЕАЭС); </div> </li> <li> <div align="justify">Документы об образовании, полученные такими гражданами в своих государствах, не требуют прохождения процедуры признания. Вместе с тем работодатель вправе запросить у работника нотариальный перевод на русский язык подобных документов (п. 3 ст. 97 Договора о ЕАЭС); </div> </li> <li> <div align="justify">Гражданам ЕАЭС не требуется иметь полис ДМС, получение которого иностранными гражданами предусмотрено п. 10 ст. 13 Закона № 115-ФЗ. Медицинскую помощь они будут получать в том же порядке, что и российские граждане.</div> </li> </ul> <p align="justify">Подробнее см. <a href="http://its.1c.ru/db/stafft#content:34536:hdoc" target="_blank" >&quot;Справочник кадровика&quot;</a></p> <p align="justify"> </p> <p align="justify"></p>

Обзор новых материалов ИТС за июнь 2015

17.06.2015 Бюджетным учреждениям Сопровождение 1С

Узнайте о новых статьях в справочниках 1С:ИТС, а также получите ответы на наиболее обсуждаемые вопросы.

Обзор материалов за Июнь 2015  Обзор ИТС

В выпуске:

  • Как в программе отразить приобретение основных средств второй амортизационной группы?
  • Как распределить входящий НДС при реализации на внутреннем рынке и экспорте?
  • Нужно ли оформлять сводную кассовую книгу по организации, включая все подразделения?
  • Как учитывать операции для лизингополучателя по учету имущества, полученного в лизинг, которое учитывается на балансе лизингополучателя?
  • Когда работодателю следует исчислить, удержать и уплатить НДФЛ с отпускных сотруднику?
  • К доходам от трудовой деятельности каких категорий нерезидентов применяется ставка 13 процентов?
  • Нужно ли облагать взносами суточные при однодневной командировке?
  • Какие основные особенности трудоустройства граждан государств, входящих в ЕАЭС?

Рубрика "Бухгалтерский учет"

Обзор ИТСКак в программе отразить приобретение основных средств второй амортизационной группы?

Ответ: С 1 января 2015 года действуют изменения, внесенные Федеральным законом от 24.11.2014 № 366-ФЗ, согласно которым движимое имущество, отнесенное к I или II амортизационной группе, исключено из объектов обложения налогом на имущество организаций (пп. 8 п. 4 ст. 374 НК РФ). Данное правило действует независимо от даты приобретения имущества.
Подробнее см. "Справочник хозяйственных операций"

Обзор ИТСКак распределить входящий НДС при реализации на внутреннем рынке и экспорте?

Ответ: При реализации товаров (продукции) как на внутреннем рынке, так и на экспорт организации должны осуществлять раздельный учет сумм НДС по товарам (работам, услугам), используемым в процессе производства и (или) реализации этих товаров.


Если налогоплательщики изначально не определили, какие товары (продукция) будут реализовываться на внутреннем рынке, а какие - на экспорт, и по приобретенным товарам (работам, услугам), имущественным правам, используемым для производства и реализации товаров на экспорт, применили налоговый вычет, то суммы налога должны быть восстановлены не позднее налогового периода, в котором осуществляется отгрузка экспортируемых товаров. Восстановленные суммы налога могут быть предъявлены далее к налоговому вычету в том налоговом периоде, на который приходится момент определения налоговой базы по операциям по реализации товаров (работ, услуг) (письма Минфина России от 28.06.2012 № 03-07-08/164, от 05.05.2011 № 03-07-13/01-15, от 03.06.2011 № 03-07-08/165, ФНС России от 09.08.2006 № ШТ-6-03/786@).

Подробнее см. справочник "Учет по налогу на добавленную стоимость"

Обзор ИТСОрганизация имеет несколько обособленных подразделений, не имеющих отдельного баланса и расчетного счета. Каждое из них ведет отдельную кассовую книгу и сдает копию листа кассовой книги в бухгалтерию предприятия. Нужно ли оформлять сводную кассовую книгу по организации, включая все подразделения?

Ответ: Порядок ведения кассовой книги определен п. 4.6 Указаний Банка России от 11.03.2014 № 3210-У "О порядке ведения кассовых операций юридическими лицами и упрощенном порядке ведения кассовых операций индивидуальными предпринимателями и субъектами малого предпринимательства".

В нем говорится, что обособленные подразделения передают юридическому лицу копию листа кассовой книги в порядке, установленном юридическим лицом с учетом срока составления ими бухгалтерской (финансовой) отчетности. В Указаниях № 3210-У обязанность по формированию сводной (единой или иной аналогичной) кассовой книги в целом по организации прямо не указана. Поэтому, по нашему мнению, организация не обязана формировать единую кассовую книгу по предприятию, включающую все подразделения, если каждое из них ведет отдельную кассовую книгу.

Заметим, что в отличие от прежнего порядка, предусмотренного п. 5.6 Положения Банка России от 12.10.2011 № 373-П, копию листа подразделение не обязано передавать ежедневно. Причем особых требований к этому порядку передачи Указание № 3210-У не предъявляет, поэтому организация вправе самостоятельно его определить, отразив в отдельном приказе или в учетной политике.

Подробнее см. справочник "Ответы на вопросы пользователей"

  

Обзор ИТСКак учитывать операции для лизингополучателя по учету имущества, полученного в лизинг, которое учитывается на балансе лизингополучателя?

Ответ: Начиная с релиза 3.0.40 в программе "1С:Бухгалтерия 8" автоматизированы операции этой ситуации и на сайте рассмотрен подробный пример.

Подробнее см. "Справочник хозяйственных операций"

Рубрика "Кадровое администрирование"

 

Обзор ИТСКогда работодателю следует исчислить, удержать и уплатить НДФЛ с отпускных сотруднику?

Ответ: Отпускные удерживаются при их фактической выплате (п. 4 ст. 226 НК РФ).
Удержанный налог следует перечислить в бюджет не позднее дня (п. 6 ст. 226 НК РФ):

  • получения работодателем наличных денежных средств в банке на выплату отпускных;
  • перечисления отпускных на счет сотрудника или на счета третьих лиц по его поручению, в том числе на банковские карты (письмо Минфина России от 24.01.2012 № 03-04-06/6-14);
  • следующего за днем выплаты сотруднику отпускных за счет денежных средств, полученных не в банке (например, когда она выплачивается за счет полученной выручки).

Подробнее см. справочник "Налог на доходы физических лиц"

  

Обзор ИТСК доходам от трудовой деятельности каких категорий нерезидентов применяется ставка 13 процентов?

Ответ: К таким категориям относятся (п. 3 ст. 224 НК РФ):

  • Высококвалифицированные иностранные специалисты, которые соответствуют требованиям ст. 13.2 Федерального закона от 25.07.2002 № 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в РФ". О том, какие именно доходы ВКС облагаются по ставке 13 процентов, см. статью-рекомендацию;
  • Участники Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в РФ соотечественников, проживающих за рубежом, а также членов их семей, переселившихся на постоянное место жительство в РФ;
  • Члены экипажей судов, плавающих под Государственным флагом РФ;
  • Иностранные граждане или лица без гражданства, признанные беженцами или получившими временное убежище на территории РФ согласно Федеральному закону "О беженцах";
  • Иностранные граждане, осуществляющие трудовую деятельность на основании патента, выданного согласно Федеральному закону от 25.07.2002 № 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в РФ";
  • Физические лица - резиденты стран ЕАЭС (Белоруссии, Казахстана, Армении), работающие по найму в РФ (ст. 73 Договора о Евразийском экономическом союзе от 29.05.2014, письмо Минфина России от 25.02.2015 № 03-04-05/9207).

Подробнее см. справочник "Налог на доходы физических лиц"

 

Обзор ИТСНужно ли облагать взносами суточные при однодневной командировке?

Ответ: 

  • При командировке в местность, откуда сотрудник может ежедневно возвращаться к месту жительства, суточные не положены. Соответственно, если в коллективном договоре или ином локальном акте по организации закреплена обязанность работодателя по выплате суточных (в том числе в случае однодневной командировки), то подобные суммы признаются вознаграждением в рамках трудовых отношений и включаются в базу по взносам (ч. 1 ст. 7 Федерального закона от 24.07.2009 № 212-ФЗ).
  • Если сотрудникам вместо суточных компенсируются расходы, понесенные ими в командировке с согласия и ведома работодателя (ч. 1 ст. 168 ТК РФ), то на них взносы не начисляются при соблюдении одного условия, а именно – при наличии документального подтверждения.

Подробнее см. справочник "Страховые взносы на пенсионное, медицинское и социальное страхование"

  

Обзор ИТСКакие основные особенности трудоустройства граждан государств, входящих в ЕАЭС?

Ответ:

  • Если гражданин страны, входящей в ЕАЭС, заключает трудовой договор, то срок пребывания в РФ его и членов его семьи определяется сроком договора (п. 5 ст. 97 Договора о ЕАЭС). Трудовой договор с работником может быть заключен на неопределенный срок, поэтому статус временно пребывающего для такого иностранца также устанавливается на неопределенный срок;
  • Гражданам государств, входящих в ЕАЭС, не требуется получать патент для трудоустройства. Не понадобится получать разрешение и самому работодателю (п. 1 ст. 97 Договора о ЕАЭС);
  • Документы об образовании, полученные такими гражданами в своих государствах, не требуют прохождения процедуры признания. Вместе с тем работодатель вправе запросить у работника нотариальный перевод на русский язык подобных документов (п. 3 ст. 97 Договора о ЕАЭС);
  • Гражданам ЕАЭС не требуется иметь полис ДМС, получение которого иностранными гражданами предусмотрено п. 10 ст. 13 Закона № 115-ФЗ. Медицинскую помощь они будут получать в том же порядке, что и российские граждане.

Подробнее см. "Справочник кадровика"

 

Дополнительную информацию вы можете получить по телефону

+7 (3952) 78-00-00

Все новости

Дополнительная информация по телефону

+7 (3952) 78-00-00

Хотите быть в курсе последних новостей?

Подпишитесь на рассылку для бухгалтеров: новости, акции, мероприятия и полезная информация.
Подробнее о наших рассылках

Подписываясь, вы соглашаетесь на обработку персональных данных

Хотите быть в курсе последних новостей?

Подпишитесь на рассылку для руководителей: новости, акции, мероприятия и полезная информация.
Подробнее о наших рассылках

Подписываясь, вы соглашаетесь на обработку персональных данных

Хотите быть в курсе последних новостей?

Подпишитесь на рассылку для IT-специалистов: новости, акции, мероприятия и полезная информация.

Подписываясь, вы соглашаетесь на обработку персональных данных