В ИРНИТУ состоялась конференция «Проблемы управления производственными и инновационными системами». Программа объединила множество тем: управление персоналом, нейросети и цифровые платформы, системы приоритезации проектов, развитие креативных индустрий и многие другие.
Открывающим докладчиком стала Яна Кладова, руководитель отдела сопровождения корпоративных проектов компании «Форус» и аспирант ИРНИТУ, с темой «Новые возможности искусственного интеллекта в HR».
В своём докладе Яна представила обзор изменений, которые произошли в сфере искусственного интеллекта за последние годы – период, когда генеративные инструменты стали активно внедряться в бизнес-процессы и HR-функции.
Технологии на базе искусственного интеллекта уже прочно вошли в HR-процессы: помогают в поиске и подборе людей, поддерживают обучение, ускоряют подготовку материалов, берут на себя часть документооборота и коммуникаций. Благодаря этому специалисты по персоналу могут меньше времени тратить на рутину и больше на стратегию, развитие команды и культуру.
При этом важно помнить, что такие инструменты не идеальны, иногда они выдают некорректные ответы, и именно эксперт должен направлять работу алгоритма. Поэтому относиться к ИИ стоит как к помощнику, который повышает скорость и качество работы, но не заменяет профессиональное решение.
Подробнее о применении ИИ в HR читайте в статье →
Мы внедряем технологии в HR-процессы и корпоративные системы клиентов. Готовы делиться опытом и обсуждать эффективные практики, чтобы вместе развивать современное и человекоцентричное управление!
Актуальные новости, акции, мероприятия и полезная информация
ПодписатьсяЧитайте в новостях 1С:ИТС. А также вас ждёт другая полезная информация: Является ли дата подписания акта датой окончания работ по договору в целях представления ЕФС-1? С 2026 года будет применяться новый Общероссийский классификатор профессий и должностей.
В предыдущем выпуске адвент-календаря «Форус» – «12 месяцев инноваций» мы рассказывали о том, как Россия отправила мышей на орбиту для изучения влияния радиации, а Камчатский край объединил разрозненные системы учёта в единое облачное пространство. Наш заключительный выпуск о другом масштабе скорости: когда информация перемещается не по проводам, а напрямую между частицами, и когда документооборот перестаёт зависеть от курьеров и бумажных архивов.
Современные корпоративные информационные системы на базе 1С давно вышли за рамки «учётных решений». Это распределённые, высоконагруженные ИТ-ландшафты с десятками интеграций, сотнями баз, тысячами пользователей и критичной зависимостью бизнеса от их стабильности.
Подпишитесь на рассылку: новости, акции, мероприятия и полезная информация. Подробнее о наших рассылках
Нажимая кнопку "Подписаться", вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности
Этот сайт использует cookie для хранения данных. Продолжая использовать сайт, Вы соглашаетесь с Политикой обработки персональных данных.
Принимаю